老板拖欠工资讨薪最有效最快方法

老板拖欠工资，应依法维权。依据《劳动法》等规定，劳动者有权要求支付工资，拖欠工资属违法行为。不及时处理可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。
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老板拖欠工资，这样处理：1. 协商：直接与老板沟通，明确表达诉求，尝试达成支付协议。2. 投诉：若协商无果，向劳动保障监察大队投诉，提交相关证据。3. 调解：申请本单位劳动争议调解委员会调解，寻求和解方案。4. 仲裁：调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，等待裁决。5. 诉讼：对仲裁裁决不服，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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处理老板拖欠工资，常见方式有协商、投诉、调解、仲裁、诉讼。建议先尝试协商，无果后依次采取投诉、调解、仲裁，最后考虑诉讼，以确保权益得到保障。